很多同學(xué)最近都在咨詢(xún)小編,衛(wèi)校好找工作嗎?衛(wèi)校現(xiàn)在是非常好找工作的,大家去醫(yī)院就可以看到現(xiàn)在醫(yī)院里面是很缺醫(yī)生護(hù)士的,而且?guī)啄陙?lái)全國(guó)創(chuàng)辦的衛(wèi)校也越來(lái)越多,從整體就業(yè)形式來(lái)看,醫(yī)學(xué)類(lèi)的就業(yè)情況依然是目前最好的,所以說(shuō)同學(xué)們咨詢(xún)的衛(wèi)校好找工作嗎這個(gè)問(wèn)題,答案很簡(jiǎn)單,當(dāng)然是非常好找工作的,而且就業(yè)面很廣。
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衛(wèi)校的就業(yè)前景
首先現(xiàn)今醫(yī)護(hù)人員緊缺,衛(wèi)校也是國(guó)家重點(diǎn)扶持工作,醫(yī)學(xué)類(lèi)專(zhuān)業(yè)譬如護(hù)理專(zhuān)業(yè)被教育部、衛(wèi)生部等六部委列入國(guó)家緊缺人才專(zhuān)業(yè),予以重點(diǎn)扶持。世界衛(wèi)生組織對(duì)各成員國(guó)衛(wèi)生人才資源統(tǒng)計(jì)結(jié)果顯示,世界上許多國(guó)家也十分缺少醫(yī)護(hù)人員。根據(jù)我國(guó)衛(wèi)生部的統(tǒng)計(jì)顯示,到2015年我國(guó)的護(hù)士數(shù)量將增加到232.3萬(wàn)人,平均年凈增加11.5萬(wàn)人,這也為學(xué)習(xí)醫(yī)護(hù)專(zhuān)業(yè)的學(xué)生提供了良好的發(fā)展空間,醫(yī)護(hù)人員的缺失將會(huì)為許多人創(chuàng)造機(jī)會(huì)。
其次隨著我國(guó)人口的老齡化,國(guó)家對(duì)老年護(hù)理人才的缺失也越來(lái)越大,養(yǎng)老專(zhuān)業(yè)人才的匱乏是無(wú)法忽略的短板。據(jù)民政部的一項(xiàng)統(tǒng)計(jì)顯示,全國(guó)失能老人按照養(yǎng)護(hù)比例1:3,大約需要護(hù)理人員1000萬(wàn)名,而目前來(lái)看我國(guó)總共老年護(hù)理人員僅有100萬(wàn),專(zhuān)職養(yǎng)老護(hù)理人員才30萬(wàn),拿到養(yǎng)老護(hù)理資格證書(shū)的僅3萬(wàn)。養(yǎng)老人才明顯缺失,老年護(hù)理學(xué)方面專(zhuān)業(yè)設(shè)置缺位,將會(huì)吸引更多的人投入到這個(gè)專(zhuān)業(yè)的學(xué)習(xí),此間有專(zhuān)家表示,老年護(hù)理專(zhuān)業(yè)教育根據(jù)社會(huì)需要而誕生,并擁有廣闊的市場(chǎng),該專(zhuān)業(yè)教育將大有發(fā)展前途。職業(yè)院校要順勢(shì)而為,大力培養(yǎng)合格的老年護(hù)理人才,滿足老齡社會(huì)的護(hù)理人才需求,這對(duì)積極應(yīng)對(duì)我國(guó)老齡化社會(huì)的到來(lái)有著深遠(yuǎn)意義。
衛(wèi)校就業(yè)的薪資水平
很多人就會(huì)問(wèn)學(xué)習(xí)醫(yī)護(hù)專(zhuān)業(yè)工資高嗎?在工資待遇方面,很多人都會(huì)認(rèn)為,醫(yī)學(xué)類(lèi)的人才除了醫(yī)生的工資待遇比較好以外,護(hù)士的工資待遇并不高。然而,小編認(rèn)為,護(hù)士的工資其實(shí)并不是這樣的,也并沒(méi)有大家說(shuō)的那么差,其實(shí)醫(yī)院?jiǎn)挝坏墓べY劃分為基礎(chǔ)工資和獎(jiǎng)金另外就是五險(xiǎn)一金,護(hù)士的基本工資其實(shí)確實(shí)不怎么高,但加上年底的獎(jiǎng)金工資還是很可觀的,另外再加上五險(xiǎn)一金,平均一個(gè)月下來(lái)大概6、7千,在現(xiàn)在也算是很不錯(cuò)的一個(gè)水平了。所以我們不能只看表面的東西,要客觀的去分析,想要一個(gè)好的工作是要進(jìn)行客觀分析的。
衛(wèi)校就業(yè)的方向
1.醫(yī)院方向
現(xiàn)在很多的衛(wèi)校都與醫(yī)院簽訂了就業(yè)協(xié)議的,很多學(xué)校的畢業(yè)生在畢業(yè)后基本上都被這些大型的醫(yī)院簽約走了,衛(wèi)校畢業(yè)生主要的就業(yè)方向還是這些不同類(lèi)型的醫(yī)院。
2.基層社區(qū)
從各國(guó)人均擁有醫(yī)生的數(shù)量來(lái)看,我國(guó)醫(yī)療人員的缺口是非常大的,尤其是基層偏遠(yuǎn)地區(qū)。目前我國(guó)的全科醫(yī)生的人數(shù)遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠,到2023年?duì)幦⊥ㄟ^(guò)多種途徑培養(yǎng)30萬(wàn)名全科醫(yī)生。隨著醫(yī)改的不斷深入,醫(yī)學(xué)類(lèi)畢業(yè)生在基層勢(shì)必?fù)碛懈鼜V闊的發(fā)展空間。
目前,我國(guó)基層很多地方缺醫(yī)少藥,社區(qū)醫(yī)療中心條件改善沒(méi)有達(dá)到預(yù)期,正是需要專(zhuān)業(yè)人才大展拳腳的地方。
3.健康管理師
國(guó)家勞動(dòng)和社會(huì)保障部將“健康管理師”正式列為了新興職業(yè)?,F(xiàn)代人的生活節(jié)奏不斷加快,工作壓力也越來(lái)越大,處于亞健康狀態(tài)的人群也越來(lái)越多,促使社會(huì)對(duì)健康管理人才的需求越來(lái)越旺盛。
我國(guó)的經(jīng)濟(jì)現(xiàn)在是飛速發(fā)展,而且現(xiàn)在人們的生活水平在提高,人們開(kāi)始關(guān)注身體健康,關(guān)注養(yǎng)生保健,醫(yī)療水平逐漸提高,這就需要有更多的醫(yī)護(hù)人才,但是現(xiàn)在社會(huì)上讀衛(wèi)?;蛘呤窍胱x醫(yī)療專(zhuān)業(yè)的人卻并不是很多,所以說(shuō)這就導(dǎo)致現(xiàn)在醫(yī)護(hù)人員非常緊張很缺少,同學(xué)們現(xiàn)在去讀衛(wèi)校的話將來(lái)的就業(yè)前景和就業(yè)形勢(shì)都是非常好的。







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